
天目西路买卖纠纷

天目西路劳动纠纷

天目西路租赁纠纷
双向服务能力
既为劳动者争取足额赔偿,也帮企业搭建合规体系,兼顾双方立场制定务实解决方案
诉前调解优先
独创‘证据固定+谈判调解’模式,62%案件在仲裁前化解,平均结案周期缩短40%
全程亲办保障
所有案件由陈速彪律师亲自接待、策略制定、出庭应诉,不交实习律师单独处理
独立团队管控
团队实行标准化服务流程与质量内控,执业近10年零投诉、零行业处罚
全国协同支持
依托两高律所全国分所网络,可高效联动江浙沪及异地资源办理跨区域劳动案件
变相裁员无协商
以架构调整为由取消岗位,仅推内部招聘不协商调岗→启动‘恢复劳动关系+2N差额’双策略
拒签无固定合同
两次固定合同到期后设苛刻条件拒续签→梳理全程证据,主张违法终止赔偿金
虚假外包避责任
用监事账户发工资、签外包协议→调取工商/考勤/指令证据,刺破伪装确认劳动关系
事后翻考勤开除
补卡已审批却翻监控拼凑旷工→质证监控瑕疵,主张审批效力,认定解除违法
免费初步评估
15分钟电话沟通,快速判断案件性质、胜算要点与关键证据方向
定制策略方案
出具书面服务建议,明确仲裁/诉讼路径、调解可能性及风险提示
证据系统整理
主办律师逐项核对材料,补充取证建议,形成完整举证链
全程进度同步
案管专员每日更新进展,陈速彪律师每周至少1次深度沟通
闭环结案交付
结案后提供法律文书归档包、风险复盘建议及后续合规提醒
案件一定赢吗?
不承诺结果,但如实告知法律风险与证据短板,全力争取解
费用怎么收?
采用基础服务费+成功激励费模式,合同明确约定,无隐形消费
能处理外地案件吗?
可依托两高律所全国分所协同办案,已办结多地跨区域劳动纠纷
企业客户如何合作?
提供常年法律顾问、用工体检、专项合规培训、纠纷应急响应等服务